O porcentual de 8% — proposto pelo governo do Estado — representa praticamente o dobro do IPCA (índice oficial usado pelos governos) e 3% de aumento real, acima da inflação. Os ganhos serão aplicados sobre a tabela de remuneração dos servidores efetivos e temporários.
Com o reajuste, a menor remuneração na categoria, incluindo vencimentos e gratificações, será de R$ 1.102,70 para os trabalhadores enquadrados na Carreira de Nível Auxiliar inicial. A remuneração mais alta será de R$ 5.035,74, paga aos servidores de nível superior nos cargos de profissional de saúde, sanitarista e pesquisador, no topo da carreira.



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